企业劳动合同(15篇)
在人们的法律意识不断增强的社会,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编精心整理的企业劳动合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
企业劳动合同1甲方(单位名称):
住所地:
法定代表人:
乙方(姓名):
性别:
身份证号码:
住所地:
送达地址:
第一条劳动合同期限
1、本为有固定期限的劳动合同。合同期限从_年_月_日起至_年_月__日止。
2、试用期,自_年_月_日至_年_月_日。
3、熟练期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止。
第二条及要求
乙方安排在_部门,从事_工作。
甲方可以根据实际情况,调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等,乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求,按时、按质、按量完成本职工作。
第三条劳动报酬及支付方式与
1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬,在本单位内参照适用同工同酬待遇。
3、甲方按月以现金形式发放工资,不得无故拖欠。
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四 ……此处隐藏32512个字……进度计划,检查督促乙方实施编制的进度计划。
1.3、甲方向乙方提供标高,轴线控制桩点,及其他相关技术参数》)
1.4、甲方调整各班组及其他方面的关系,不影响工程进度。
2、乙方职责:
2.1乙方必须提前十天向甲方提供材料的品种、规格、数量及到场日期的计划,否则停工待料的责任由乙方承担损失,如按时提供计划,甲方原因造成停工由甲方承担损失。
2.2、乙方必须编制可行性进度计划、安全管理、质量管理细则及措拖的落实,防止事故发生。
2.3乙方必须严格执行现阶段房建工程的各项管理,规范标准,严禁违规违章野蛮施工的现象发生。
3、惩奖
按惩奖对等的原则,如乙方在进度、质量、安全合同范围内完工。甲方给乙方奖金壹万元。如逾期未完工,则甲方惩罚乙方超期罚款壹万元。
十、违约责任:此合同经甲乙双方签字生效,双方应自觉履行合同条款,不得违约,若有违约,有违约方承担违约金贰万元付给守约方,并承担因违约给对方造成的经济损失。
十一、未尽事宜:双方协商解决,可签订补充合同,作为合同附件,具有同行法律效力。
十二、合同份数:此合同一式贰份,甲方执壹份、乙方执壹份,本合同范围完工,工程款结清后自然失效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日