员工辞职报告

时间:2024-03-06 20:17:25
员工辞职报告汇编15篇

员工辞职报告汇编15篇

在经济发展迅速的今天,我们都不可避免地要接触到报告,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧,以下是小编精心整理的员工辞职报告,希望能够帮助到大家。

员工辞职报告1

尊敬的领导:

您好!

首先我只能说一声非常的抱歉,辜负了大家对我的希望,今天这封信是向你们提出辞职的。希望领导能够给予批准。

自从到学校工作以来,我一直受到了学校领导和各位老师的帮助,对此我感到十分的感谢,刚大学毕业的时候,我从一名学生变成了一名光荣的教师,对于教师这个职业,我感觉到十分的好奇,在我刚刚到校的第一天,我就受到了学校领导和同事们的热烈欢迎,我感到非常的温暖,在教学的工作上面,老师们也给我了很多的经验,从备课到讲解,还有和学生的相处,如何批改学生的作业?如何为人处事,这些都是我以前没有学到过的,在时间的流逝中,人也在不断的变化,在这段工作的时间来,我的思想也不断的变化,从对开始对学生的耐心,好奇,探究,到现在对学生失去了以前的耐心,我觉得自己是一个没有,负好责任的老师,最初的心已经偏离了,再做下去,意义已经不大,所以经过了很长时间的考虑,我还是决定离开学校,离开这个教师的行业。

即将离开这个学校,和离开天天相处的老师,我是很舍不得的,舍不得和同事之间的那份友情和真诚,感谢这段时间来学校领导和同事对我的关心和支持,也希望学校能够蒸蒸日上,为社会培养出更 ……此处隐藏6412个字……一个人,就得和一个人在一起。今年连回公司的路都想不起来了,就忍不住想“这还是我工作两年的公司吗?”有领导说我们业务员不想回来了。没有公司通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说:“你要知道公司的发展方向。”你什么意思?要知道,就像公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?”我们必须调整战略以跟上公司的发展。“我该怎么回答?

我马上就要离开公司了。在离开之前,我想给公司提个建议。公司的业务主要是由一线业务人员直接做的,但是公司培养的是二三线人员,但是谁会把自己通过培训学到的东西教给下属呢?就算有人教过,传下来的话也和训练的初衷是一样的效果。还有一点就是,作为公司的领导,尤其是上层领导,不要打电话给一线员工,先问业务的事情。先迎接生活吧,这样员工心里会更开心??感谢公司给刚毕业的学生一个了解社会的机会。我还要感谢闫立群、杨孟生、、河北的所有同事、阿雪、财务、郑洁以及所有帮助过我的人。祝公司更强大,祝同事们牛年大吉。

最后,我的市场贷款(2500元)由我报销。如果对我来说还不够,请在财务上通知我,我会打电话给公司。我不会一不小心离开公司,因为我李 的命不值这点小钱。请放心。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx

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